关于2024年聊城市市属事业单位引进急需紧缺人才公告（100名），松鸽人才引进对该公告内容的归纳与解析。

一、公告背景

根据中组部、人社部以及聊城市相关文件要求，结合用人单位需求，聊城市决定2024年继续面向社会公开引进一批急需紧缺人才。

二、引进人数与岗位

本次共引进优秀青年人才100名，具体分为

综合类8名

教育类28名

卫生类64名

具体的招聘单位、招聘岗位、招聘人数和资格条件详见公告附件的岗位表。

三、报名条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的领导，自觉遵守党纪国法，思想政治素质好，品行端正。

2.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质。

3.具有岗位要求的专业、学历学位及其他条件。

4.本科生和硕士研究生年龄在30周岁以下（1993年10月以后出生），博士研究生年龄在35周岁以下（1988年10月以后出生）。大学学制为5年以上的，以学制4年为基数，学制每增加1年相应放宽1岁。

5.法律、法规规定的其他条件。

同时，综合类岗位人才引进面向2024年应届高校毕业生和在择业期两年内未落实工作单位的全日制高校毕业生，并需满足以下条件之一。

1.国内普通高等院校本科及硕士研究生，满足中共党员、担任主要学生干部、获得校级以上综合性荣誉称号且学习成绩排名前列等条件之一。

2.国内普通高等院校全日制博士研究生，或经教育部学历学位认证的国（境）外高校博士研究生。其中，第二轮“双一流”建设高校的全日制普通高校毕业生、2024年QS榜单前100名国（境）外高校的全日制毕业生不受以上条件限制。

四、报名程序

1.网上报名

报名时间为2024年10月24日9:00至10月30日16:00。报名人员需登录指定网站，按要求如实、规范填写个人相关信息，并上传相关证明材料。

2.资格初审

招聘单位或其主管部门负责资格初审工作，初审通过的报名人员需及时打印《报名登记表》和《诚信承诺书》。

五、考试与考察

本次人才引进不设开考比例，简化引进程序。具体考试与考察方式根据岗位类别和用人单位要求确定，可能包括面试、体检、考察等环节。

六、公示与聘用

对考察、体检合格人员按规定进行公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议的，由用人单位（主管部门）提出聘用意见，按照规定程序办理聘用手续。

七、其他注意事项

1.报名人员需保持通讯畅通，及时查询资格初审结果和后续通知。

2.报名人员应仔细阅读公告及附件，确保填写、报送的相关表格、信息等真实、全面、准确。如信息资料填写、报送存在弄虚作假的，一经查实，取消招聘资格。

本次人才引进的相关信息均在指定网站公布，请报名人员密切关注。

2024年聊城市市属事业单位引进急需紧缺人才公告为聊城市提供了引进优秀人才的机会，同时也为高校毕业生等人才提供了施展才华的平台。松鸽人才引进建议报名人员应仔细阅读公告及附件，确保符合报名条件并按要求完成报名程序。