为了应对人才引进面试，我们要准备一些模板，一方面能够让我们的答题逻辑更加清晰顺畅，另一方面能够让我们有充分的时间组织答案，松鸽人才引进为大家带来了面对综合分析某社会正面现象、负面现象的答题模板，我们如何辩证客观全面的回答问题。

一、正面现象

各位考官，下面考生开始回答第一题，看到题干中的这个现象，让我感触颇多。

如果要用一些词来形容我现在的心情，那就是开心，欣慰，高兴！让我开心的是......（个人），让我欣慰的是......（企业），让我高兴的是......（国家社会）。

但是，在高兴的同时，也有一些问题令担忧，现阶段还存在着.........（问题），说到底是......（缺位）。

要想切实解决......让......更好发展，是摆在政府面前的一道难题，也是一道必答题，那要想取得高分，我认为应该在以下几方面发力：

对策：1......2......3......

各位考官，谈到这里，让我想起了习近平总书记在2018年新年贺词中提到“幸福是奋斗 出来的”。的确，九层之台，始于垒土。要想切实解决......让......更好发展，还需不驰于空想，不鹜于虚声，逢山开路，遇水搭桥，一步一个脚印的，塌塌实实推进各项工作，用真抓实干来描绘出中国新时代的美好蓝图。

二、消极现象

各位考官，下面考生开始回答第一题，看到题干中的现象，让我感触颇多。

如果要用一些词来形容我现在的心情，那就是：难过、担忧、痛心。让我难过的是......，让我担忧的是......，让我痛心的是......。

各位考官，其实我也一直在思考一些问题，为什么......会屡禁不止？其原因究竟是什么呢？我认为无非在于以下几个点：第一......，第二......，第三......。

切实解决......问题，是摆在政府面前的一道难题，也是一道必答题，那如何回答好这道必答题，我认为应该从以下几个方面发力。

我们要从...发力，我们还要从......发力，我们更要从......发力！

诚然，面对......社会上讨论很多，争论也很多，但是我们必须清楚地认识到，发展是一个长期的过程，......更是一项系统性工作，同样需要时间和精力，因此，面对政府的工作，如果我们能够多一点信任、多一点理解、多一点过程意识，将会更有利于我们看到主流，形成共识。